Management

sante-mentale-employes-priorite-post-covid | 360Learning

Santé mentale des employés : pourquoi est-ce une priorité post-covid et comment la préserver ?Une étude de l'INRS estime entre 2 et 3 milliards d’euros le coût annuel du burnout pour l’État français. Mieux vaut prévenir que gérir. Voici comment.

Manoj ParikatilDirecteur des Ressources Humaines, Goodera

Stratégie de télétravail | 360Learning

5 stratégies de télétravail à déployer en 2023Qu'on l'aime ou pas, le télétravail risque de durer encore quelque temps. Avec ces 5 stratégies de travail à distance, aidez vos équipes à mieux s'organiser.

Tracy RingAuteur

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Comment faciliter l’apprentissage flexible et le développement professionnel autonome ? Dans ce chapitre, découvrez pourquoi une culture de travail flexible est déterminante pour permettre de meilleurs résultats de formation.

Friederike HaerterContent Lead Germany | 360Learning

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Comment développer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ? Dans ce guide, nous vous partageons toutes nos bonnes pratiques pour faire du travail à distance, asynchrone et autonome une réalité. Découvrez les principaux obstacles auxquels se heurtent les entreprises qui adoptent une culture de travail flexible, et comment les surmonter.

Friederike HaerterContent Lead Germany | 360Learning

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Comment instaurer une culture d’entreprise avec un faible niveau d’autorité et un haut niveau de responsabilité ?Dans ce chapitre, nous vous expliquons comment développer le travail autonome : des bases à poser par les managers dans un environnement à distance aux liens étroits entre autonomie et motivation, découvrez comment concilier liberté des salariés et respect des priorités du business.

Frederique CampbellContent Lead UK, 360Learning

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

13 outils pour une culture flexible qui fonctionneAvant de changer la politique de votre entreprise pour adopter le principe "your life your way", assurez-vous de disposer des bons outils.

Friederike HaerterContent Lead Germany | 360Learning

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Vers une culture de travail flexible : quelle est la prochaine étape ?Découvrez notre mini-guide stratégique pour convaincre votre équipe de passer à une culture du travail flexible.

Friederike HaerterContent Lead Germany | 360Learning

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Travail à distance : comment permettre à vos équipes d’apprendre et travailler de n'importe où ?Comment a évolué le travail à distance ? Dans quelle mesure peut-il perdurer, et comment trouver le juste équilibre entre la productivité de vos salariés et les objectifs de votre entreprise ? Et comment une organisation peut-elle mettre en place une politique de travail à distance durable sur le long terme ? Voici quelques pistes de réflexion.

Philippine FlambardContent Lead, 360Learning

Comment instaurer une culture d’entreprise flexible qui favorise l’épanouissement des employés ?

Comment réinventer la journée type de travail et laisser vos collaborateurs choisir leurs horairesLe travail asynchrone remet en question la croyance selon laquelle le travail n'est possible qu'entre des collaborateurs qui peuvent échanger ensemble à un instant T. Comme vous le verrez dans cet article, le travail asynchrone permet bien plus qu'une meilleure prise de décision.

Robin NicholsContent Lead US, 360Learning

Environnement de Collaborative Learning | 360Learning

Comment créer un environnement de Collaborative Learning ?En tant que responsable formation, comment développer une culture apprenante, garder le contact, motiver et engager vos collaborateurs, même à distance ? La réponse tient en 2 mots : le Collaborative Learning. Voici comment procéder.

Tom BaragwanathGlobal Head of Content, 360Learning

Comment soutenir la croissance en digitalisant la formation en entreprise ?

Comment soutenir la croissance en digitalisant la formation en entreprise ?Voici un guide pour digitaliser la formation en entreprise et soutenir votre croissance, sans réinventer la roue.

Julia OsselandContent Marketing Manager, 360Learning

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Favoriser l'autonomie de votre équipe internationale : les meilleures pratiques

Philippine FlambardContent Lead, 360Learning

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